Хотя они могут быть склонны принять первое же поступившее им предложение, исследования показывают, что выпускникам нечего терять, договариваясь о лучшем компенсационном пакете, и есть что выиграть. … «Мой совет для новых выпускников: они всегда должны вести переговоры о справедливой зарплате», - говорит Бреннер.
Как новоиспеченные выпускники договариваются о зарплате?
Начните с суммы, не более чем на 10-20% превышающей их первоначальное предложение. Помните, что вы претендуете на начальный уровень, и вам не следует ожидать чего-то более высокого уровня. Подумайте о снижении цены, если 10-20% ставят вас выше среднего.
Можно ли договариваться о зарплате начального уровня?
Переговоры о зарплате - ценный навык для кандидатов начального уровня упражнятьсяХотя просить больше денег может быть неудобно, переговоры могут принести приятную отдачу в виде более высокой оплаты в обмен на ваши навыки и трудолюбие, поэтому важно преодолеть этот дискомфорт.
Могут ли выпускники колледжей договариваться о зарплате?
Переговоры о зарплате могут быть пугающими и неудобными для многих, особенно для недавних выпускников. Исторически недопредставленные группы с меньшей вероятностью будут вести переговоры о своей зарплате. Советы по ведению переговоров о зарплате включают исследование похожих зарплат и оценку вашей ценности.
Можно ли договориться о зарплате с университетом?
Большинство людей, которые получают предложение о работе в академической сфере, не знают, как договориться о предложении и могут ли они вообще. за исключением предложений PhD и постдоков, предложения академической работы могут обсуждаться, и ожидается, что вы будете вести переговоры.
