Слежка за работой обычно считается типом стажировки, которая обычно не оплачивается, если только вы уже не являетесь сотрудником и не хотите перейти в другой отдел или на другую работу в компании. По сути, вы будете скрывать другого сотрудника, который уже выполняет работу, которую вы хотите заполнить.
Стоит ли слежка за работой?
Создайте свое резюме
Это не только поможет вам улучшить свое резюме, но также является хорошим способом показать наставнику, что вы амбициозны и готовы приложить дополнительные усилия, чтобы стать лучше. С помощью слежения за вакансиями вы также можете выяснить, что работодатели ищут в вашей отрасли.
Означает ли слежка за работой, что я получил работу?
Тень работы - это наша последняя стадия собеседования перед тем, как предложение о работе будет продлено. Во время теней два последних кандидата на работу приглашаются в офис по отдельности, чтобы провести время в тени потенциальных коллег на аналогичной должности.
Каковы недостатки скрытия рабочих мест?
За и против слежки за работой
- Pro: Люди, которых вы затеняете, могут писать рекомендательные письма.
- Против: это не опыт работы.
- Pro: Это требует меньше времени, чем стажировка.
- Кон: Никогда не знаешь, какой сегодня будет день.
- Pro: вы почувствуете окружающую среду.
- Против: может не хватить времени для немедленных вопросов и ответов.
Каков пример дублирования работы?
Слежение за работой можно использовать, чтобы помочь людям в вашей организации исследовать или развивать новые карьерные пути. Например, инженер, заинтересованный в продажах, несколько раз затеняет продавца.
